成功案例

    祥茂美国总公司原即是本会服务之波士顿台商，近年因拓展海外网络，需召募新血开发通路，故于2016年首次受邀参加「台湾赴美揽才团」在波士顿、旧金山办理的「企业与人才一对一媒合会」，并成为Contact TAIWAN网站企业会员。因初次参与美国揽才团，即获得良好的成效，故祥茂黎焕忠执行副总自2016至2018年，连续三年全程亲自参加美国揽才团各地征才活动及学校参访，召募人才受聘于美国及台湾公司，开发海外市场及进行网络数字营销。

    本(2018)年4月美国揽才团活动期间，因访谈了解到该公司未来有意在日本开发医疗器材通路，故随即邀请黎副总再度全程参与7月「台湾赴日揽才团」，东京、大阪二地校园征才，知名学府与企业参访以及企业交流座谈会等揽才活动。

    祥茂本年度接续受邀参与4月美国揽才团及7月日本揽才团，黎副总经理表示，非常感谢贸协的协助及安排，连续三年跟着外贸协会参加海外揽才团活动，不论是召募人才，或是开发未来合作伙伴，每年的征才活动都有令人满意的丰富收获。

    美国团5场校园征才，现场前来洽谈的人才众多，成效显著，后续已成功延揽4位人才。其中1位人才具有医疗器材GMP背景，担任顾问；其他则是在校生，目前以兼职时薪形式，于周末六、日透过网络，协助公司进行数字营销，开发通路。除UC Berkeley外，征才成果最佳的即是2位来自San Jose State医学工程系的学生，十分符合公司生技医材专业背景的需求。此外，透过旧金山台贸中心赖主任的引荐，祥茂亦成功与该校医工系系主任会面并谈成学生实习合作计划。

    黎副总非常高兴此一交流的促成，未来除预计将提供该系2位学生实习机会外，另将捐助3位奖学金学生名额。另外，该系所也有意愿与台湾的大学进行建教合作，故祥茂现正着手居中牵线，促使San Jose State医工系与中原大学医工系谈成合作。

而日本团活动也获得黎副总多次表示满意及感谢。由于日本行程安排丰富，除举办校园征才外，参访学校及企业，并与当地台商交流，促使祥茂有机会觅得合适的营销业务人才及未来可能创造医疗照护器材合作关系的厂商。

    因为该公司医疗器材通路预计将拓展至日本，故本年首度报名，特地全程参加日本团的各项活动，主要欲召募台湾留学生担任开发日本市场的业务代表。2场校园活动洽谈非常多位学生，人才学历好，表现积极，也愿意创业。

    早稻田及近畿2所大学，都有谈到几位很不错的人选。例如早稻田场次，有2位北医大的留学生，背景相当符合公司所需，将于2019年3月毕业，有意愿毕业后就职，后续尚待人才再提供详细履历，再联系详谈。近大场次成果更佳，活动当日由贸协协助聘雇的日文翻译詹小姐，将担任当地合作伙伴，负责管理人才及统筹通路开发。目前已找到5位大一、大二在校生将以兼职方式，每周六、日透过网络数字营销，祥茂提供每月一千美元薪资。

    黎副总表示，校园征才成果超乎预期，祥茂非常愿意提供奖学金，鼓励学生创业，成为祥茂的合作伙伴。未来目标即是希望运用祥茂在美成功模式，透过其生物医学工程专家和团队，串连各地的通路网络合作，打造台湾成为医疗科技岛。

    今年度美国及日本揽才团活动接连成功延揽人才，黎副总除对贸协提供的服务及安排表达由衷感谢，亦表示定会继续支持并参与贸协的海外揽才活动，目前已正在设法调整个人行程，预计再度参加8月印度揽才团。